1. الترويج لما تقدمه الشركة من خدمات إلى العمالء الحاليين وجذب عمالء جدد
2. معرفة كافة المعلومات المتعلقة بخدمات الشركة وتقديم شرح وافي للعمالء.
3. الحصول على طلبات العمالء و التواصل مع الادارات المعنية في الشركة لتقديم الخدمة.
4. التأكد من رضا العمالء عن الخدمات المقدمة.
5. التواصل الدائم مع العمالء والتعامل الجيد وتقديم خدمات الشركة بأفضل الطرق
6. تغطية كافة العمالء على امتداد المنطقة الجغرافية التي يعمل بها المندوب.
7. تقديم تقارير منتظمة عن المنافسة في السوق من حيث الأسعار والعروض والخدمات الجديدة والدعاية االعالن.
8. أي مهام اخرى يتم تكليفه بها من الادارة التابع لها تكون في نطاق عمله.